U bent nu hier: Home » Nieuws » Afwijzingsmail als piek in de candidate experience

Afwijzingsmail als piek in de candidate experience

De peak-end rule: zorg voor een piek in de candidate experience door op een simpele manier een positieve herinnering achter te laten met een afwijzingsmail.

Datum: | Bron: PW.

 

Keer terug naar het nieuwsoverzicht: Psycholoog nieuws

Online casinoUw advertentie hier? Mail onsUw advertentie hier? Mail onsUw advertentie hier? Mail ons
Ik kwam, ik zocht, ik vond - Julius Caesar / 47 v.Chr. ;)


© JBB Media | Privacy