U bent nu hier: Home » Nieuws » Leiders selecteren op basis IQ-testen? Dat is misschien niet zo zinvol

Leiders selecteren op basis IQ-testen? Dat is misschien niet zo zinvol

IQ-testen zijn een populair gereedschap bij sollicitatieprocedures. Maar er is ook steeds meer oog voor de beperkingen van zulke testen.

Datum: | Bron: MT Management Team

 

Keer terug naar het nieuwsoverzicht: Psycholoog nieuws

Online casinoUw advertentie hier? Mail onsUw advertentie hier? Mail onsUw advertentie hier? Mail ons
Ik kwam, ik zocht, ik vond - Julius Caesar / 47 v.Chr. ;)


© JBB Media | Privacy